Puedo cobrar nómina más pensión de minusvalía de SS




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En España, es posible cobrar una nómina por trabajar y a la vez recibir una pensión de invalidez por parte de la Seguridad Social. La pensión de invalidez se otorga a aquellas personas que se encuentran en una situación de incapacidad permanente para trabajar, ya sea parcial o total.

Es importante tener en cuenta que la pensión de invalidez no es incompatible con tener un empleo, siempre y cuando se cumplan ciertas condiciones. Por ejemplo, en el caso de una invalidez parcial, se puede trabajar y cobrar la pensión al mismo tiempo, siempre y cuando los ingresos derivados del trabajo no superen ciertos límites establecidos por la ley.




En el caso de una invalidez total, también se puede trabajar y cobrar la pensión, pero en este caso es necesario solicitar una autorización previa a la Seguridad Social. Esta autorización se concede si el trabajo no supone un riesgo para la salud del trabajador o si se trata de un trabajo adaptado a sus capacidades.

Pensión por minusvalía del 33 %

La pensión por minusvalía del 33 % es un tipo de prestación económica que se otorga a personas que presentan una discapacidad reconocida que les genera una disminución de su capacidad laboral del 33 %.

Al ser considerada como una discapacidad moderada, las personas con una pensión por minusvalía del 33 % pueden recibir un subsidio mensual para ayudarles a cubrir sus necesidades básicas y mejorar su calidad de vida.

Algunos requisitos para poder optar a la pensión por minusvalía del 33 % pueden incluir la presentación de informes médicos que certifiquen la discapacidad, así como cumplir con ciertos criterios de edad, residencia y situación económica.

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Es importante destacar que la pensión por minusvalía del 33 % puede variar dependiendo del país y su legislación específica en materia de discapacidad y seguridad social.

Posibilidad de trabajo con pensión de invalidez

La pensión de invalidez es un beneficio otorgado a aquellas personas que han sido declaradas incapacitadas para trabajar debido a una enfermedad o lesión. A pesar de recibir esta pensión, muchas personas con discapacidad tienen la posibilidad de trabajar de forma limitada o adaptada.

Algunos países permiten que las personas con pensión de invalidez trabajen de manera parcial, sin que esto afecte el monto de su beneficio. Esto les brinda la oportunidad de mantenerse activos laboralmente y generar ingresos adicionales.

En algunos casos, es necesario informar al organismo encargado de la pensión de invalidez sobre cualquier trabajo que se realice, para garantizar la transparencia y el cumplimiento de las normativas establecidas.

Es importante tener en cuenta que, si se decide trabajar con una pensión de invalidez, se deben respetar ciertas limitaciones y restricciones impuestas por el estado de salud de la persona. Es fundamental cuidar la salud y evitar situaciones que puedan agravar la condición de discapacidad.

Requisitos para jubilarse con discapacidad

Para poder jubilarse con discapacidad, es necesario cumplir con ciertos requisitos establecidos por el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS). Algunos de los principales requisitos son:

1. Tener una discapacidad permanente que limite la capacidad de trabajar de manera total o parcial.
2. Contar con un mínimo de 52 semanas cotizadas en el IMSS en los últimos cinco años antes de la fecha de la solicitud de jubilación.
3. Presentar la documentación médica correspondiente que certifique la discapacidad y la imposibilidad de realizar un trabajo remunerado.
4. Acudir a la Unidad de Medicina Familiar (UMF) para realizar el trámite de solicitud de jubilación por discapacidad y recibir la orientación necesaria.

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Es importante mencionar que el proceso de jubilación por discapacidad puede variar según el caso particular de cada persona, por lo que es recomendable consultar directamente con el IMSS para obtener información detallada y personalizada sobre los requisitos y trámites necesarios.

Si estás buscando asesoramiento legal para poder cobrar tu nómina junto con la pensión de minusvalía de la Seguridad Social, te recomiendo contactar con el despacho de abogados gestionado por Borja Fau. Con su experiencia y conocimientos, te ayudarán a resolver cualquier duda o problema que puedas tener en este tema. No dudes en contactar con Loustau Abogados para recibir la mejor asistencia legal.